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Conteúdos e notícias


 
25 de julho de 2023

O Poder do Autoconhecimento na Liderança: Guiando Equipes com Autenticidade

Introdução: No mundo dinâmico dos negócios, a liderança eficaz é fundamental para impulsionar o sucesso das equipes e alcançar resultados excepcionais. Entre as muitas características de […]
30 de junho de 2023

Qual é o futuro do treinamento e coaching profissional, e como isso está mudando?

  Com a questão da Inteligência Artificial batendo as nossas portas todos os dias, um assunto que não pode faltar em nossos pensamentos é, qual o […]
4 de maio de 2023

O líder nasce pronto – Ledo engano.

Às vezes ao se observar as crianças na escola, nota-se que algumas delas tem o dom de agregar os outros a sua volta. Muitas vezes incentiva […]
25 de agosto de 2022

Professores e mapas comportamentais, uma excelente combinação.

Se os professores souberem um pouco sobre mapas comportamentais e seus usos, a qualidade percebida por alunos e pais aumenta substancialmente. Dentre os trabalhos que executamos […]
24 de agosto de 2022

Cuidado ao contratar clones

A contratação somente de pessoas muito semelhantes a você pode trazer riscos à sua entidade. Sabe aquela história de que os opostos se atraem? Pois bem, […]
24 de agosto de 2022

Crie equipes de trabalho, não panelas!

Se você, como gestor, criar ‘panelas’ de trabalho e não equipes, a situação de sua entidade ou escola pode se complicar de uma hora para outra, […]
24 de agosto de 2022

Como escolher coordenadores de escolas à dedo.

A escolha de bons coordenadores pode ser a diferença entre o sucesso e o fracasso de suas atividades na escola. Quer umas dicas de como fazer […]
20 de maio de 2020

Por que é que eu nunca fiz assim?

É hora de se repensar as estratégias e procedimentos. Verificar se o que sempre deu certo, continuará dando quando as coisas voltarem ao normal. Hora de se preparar e botar em dívida o que está em prática até hoje. Vamos repensar?
1 de maio de 2020

Dicas de como não subir o cadafalso estando trabalhando em Home Office.

Estar em Home Office nem sempre é valorizado pelos gestores. Estes parecem se esquecer que esta modalidade pode ser pior que a presencial e as vezes escolhem pessoas nessa situação para um possível corte de pessoal. Veja nossas dicas e previna-se. #colaboradores #escolhas #decisão #empresarios #objetivo #homeoffice #aprendizado
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